Leben im Delta
rnv: Ein Arbeitsplatz mit Aussicht auf die Verkehrswende
Mit mehr als 2.300 Beschäftigten befördert die Rhein-Neckar-Verkehr GmbH (rnv) jeden Tag mehr als eine halbe Million Fahrgäste durch ihr Verkehrsgebiet zwischen Pfälzerwald und Odenwald. Sie entlastet dabei die Straßen und leistet einen Beitrag zum Klimaschutz, zu sauberer Luft und weniger Lärm in den Städten. Dass sich Menschen in der Region auch in Krisenzeiten auf das Unternehmen verlassen können, zeigt die rnv gerade auch in der Corona-Pandemie. Denn trotz Pandemie stehen vor dem Hintergrund der Verkehrswende die Zeichen auf Wachstum und Ausbau des Öffentlichen Personennahverkehrs. Und der Bedarf nach qualifiziertem Personal wächst! Um diese Mission zu erfüllen, braucht es engagierte und motivierte Menschen, die in der Region etwas bewegen und zur umweltfreundlichen und innovativen Mobilität beitragen wollen. Keine Lust mehr aufs Büro? Die rnv macht’s möglich, denn das Unternehmen ist ständig auf der Suche nach Verstärkung im Fahrdienst. Ob Fachkräfte oder Quereinsteiger – Bus- und StraßenbahnfahrerInnen stehen nicht still, übernehmen Verantwortung und bringen die Menschen umweltfreundlich voran. Zu den vielen guten Gründen, sich bei der rnv zu bewerben, zählen unter anderem tarifvertragliches Gehalt und Sozialleistungen, vielfältige Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, ein Modell für altersgerechtes Arbeiten für Ältere ab 55 Jahre, Gesundheitsförderung, Betriebssport, Mitmachprojekte für die gesamte Belegschaft und vieles mehr. Darüber hinaus finden Bewerberinnen und Bewerber bei der rnv etwas, das in Zeiten, in denen viele Wirtschaftszweige aufgrund der Corona-Pandemie stark unter Druck geraten, besonders wichtig ist: einen sicheren Arbeitsplatz mit Aussicht und individueller Entwicklungsmöglichkeit!
Um qualifizierte und zuverlässige Arbeitskräfte zu gewinnen, setzt das Verkehrsunternehmen unter anderem auf ein innovatives und erfolgreiches Format: das Job-Speed-Dating. Bereits zum dritten Mal können Interessierte ihren potenziellen Arbeitgeber direkt und unkompliziert auf der Strecke persönlich kennenlernen: Mit einer Straßenbahn geht es dieses Mal in einem Rundkurs durch Heidelberg. Dabei können etwa alle 15-20 Minuten Fahrgäste ab der Haltestelle Bismarckplatz für neue Gespräche einsteigen. Die „Arbeitgebermarkenbahn“ der rnv fährt am Sa, 19.03. zwischen 13 und 15 Uhr sowie zwischen 16 und 18 Uhr. MitarbeiterInnen der rnv warten in der Bahn, um Fragen zu beantworten, Einblicke in Ausbildungs- und Arbeitsbereiche zu geben und einen ersten Blick in mitgebrachte Bewerbungsunterlagen zu werfen. Vor Ort werden dann bereits Termine für Vorstellungstests und -gespräche vereinbart, wenn alles passt.
Um über Jobmöglichkeiten zu informieren, gastiert zudem der Arbeitgebermarkenbus der rnv am 11. und 12.03. in Heidelberg, Viernheim (RNZ), Ludwigshafen und Mannheim. Auch findet am 09.04. ein Bewerbertag auf dem Mannheimer Betriebshof in der Möhlstraße statt. Weitere Informationen zu den einzelnen Terminen unter www.rnv-online.de/job-speed-dating und www.rnv-online.de/fahrdienst. Und natürlich sucht die rnv auch Verstärkung in anderen Unternehmensbereichen: Aktuelle Ausschreibungen für die technischen und kaufmännischen Tätigkeiten finden sich unter www.rnv-online.de/stellenangebote online.